Personaloppfølging

Personaloppfølging

Ledere i staten skal legge til rette for et godt arbeidsmiljø med motiverte medarbeidere. Når noe ikke fungerer er det leders ansvar å følge opp slik at virksomhetens mål nås.

OSZAR »

Fant du det du lette etter?

Nei

Det beklager vi!

Tilbakemeldingen din er anonym og vil ikke bli besvart. Vi bruker den til å forbedre nettsidene. Hvis du vil ha svar fra oss, ta kontakt på telefon, e-post eller kundesenter på nett.